مهى جيزان
August 16th, 2016, 13:12
الرياض - واس : التحق 15,886 طالبًا وطالبة في برنامج التدريب الصيفي "صيفي" بصندوق تنمية الموارد البشرية "هدف"، وذلك لإتاحة الفرصة للطلاب والطالبات لقضاء الإجازة الصيفية بما يفيدهم، وتهيئة الشباب للدخول إلى سوق العمل؛ من خلال إكسابهم مهارات وخبرة عملية خلال فترة الصيف، وسعيًا لتحقيق رؤية المملكة 2030م.
http://www.alhuura.com/wp-content/uploads/2016/06/%D8%B5%D9%8A%D9%81%D9%8A.jpg
وأوضح نائب المدير العام للتمكين والإبداع في "هدف" طلال العجلان، أن منشآت القطاع الخاص ومراكز التدريب بدأت بتنفيذ برنامج التدريب الصيفي 2016 واستقبال الطلبة والطالبات المقبولين في البرنامج، مبينا أن عدد الطلاب الملتحقين ببرنامج التدريب بلغ 10,714 طالبا، بينما بلغ عدد الطالبات والملتحقات في البرنامج 5,172 طالبة خلال فترة التقديم، التي انتهت مؤخرا.
وأفاد، أن برنامج "صيفي" يقدم حزما تدريبية للطلاب والطالبات في منشآت القطاع الخاص أن الفرص التدريبية المتاحة للطلاب والطالبات تتوزع ما بين فرص تدريبية على رأس العمل لدى منشآت القطاع الخاص، وفرص تدريبية لدى المراكز والمعاهد التدريبية المعتمدة.
http://www.sidf.gov.sa/ar/MediaCenter/PublishingImages/hrdflogo.png
وأشار إلى أن التدريب في "صيفي" ينقسم إلى قسمين: يتم في القسم الأول التدريب على رأس العمل، وهو التدريب الذي يتم داخل منشآت القطاع الخاص، ويعمل فيه الطالب أو الطالبة إلى جانب موظف المنشأة لاكتساب الخبرة والتعرف على بيئة العمل, فيما يتم في القسم الثاني التدريب لدى الجهات التدريبية، وهو التدريب الذي يتم في جهات تدريبية معتمدة بتمويل من منشآت القطاع الخاص، التي يتعذر عليها التدريب على رأس العمل، أو لديها الرغبة في تدريب الطلاب لدى جهات تدريبية.
http://www.spa.gov.sa/galupload/normal/000-551376901471341431782.jpg
http://www.alhuura.com/wp-content/uploads/2016/06/%D8%B5%D9%8A%D9%81%D9%8A.jpg
وأوضح نائب المدير العام للتمكين والإبداع في "هدف" طلال العجلان، أن منشآت القطاع الخاص ومراكز التدريب بدأت بتنفيذ برنامج التدريب الصيفي 2016 واستقبال الطلبة والطالبات المقبولين في البرنامج، مبينا أن عدد الطلاب الملتحقين ببرنامج التدريب بلغ 10,714 طالبا، بينما بلغ عدد الطالبات والملتحقات في البرنامج 5,172 طالبة خلال فترة التقديم، التي انتهت مؤخرا.
وأفاد، أن برنامج "صيفي" يقدم حزما تدريبية للطلاب والطالبات في منشآت القطاع الخاص أن الفرص التدريبية المتاحة للطلاب والطالبات تتوزع ما بين فرص تدريبية على رأس العمل لدى منشآت القطاع الخاص، وفرص تدريبية لدى المراكز والمعاهد التدريبية المعتمدة.
http://www.sidf.gov.sa/ar/MediaCenter/PublishingImages/hrdflogo.png
وأشار إلى أن التدريب في "صيفي" ينقسم إلى قسمين: يتم في القسم الأول التدريب على رأس العمل، وهو التدريب الذي يتم داخل منشآت القطاع الخاص، ويعمل فيه الطالب أو الطالبة إلى جانب موظف المنشأة لاكتساب الخبرة والتعرف على بيئة العمل, فيما يتم في القسم الثاني التدريب لدى الجهات التدريبية، وهو التدريب الذي يتم في جهات تدريبية معتمدة بتمويل من منشآت القطاع الخاص، التي يتعذر عليها التدريب على رأس العمل، أو لديها الرغبة في تدريب الطلاب لدى جهات تدريبية.
http://www.spa.gov.sa/galupload/normal/000-551376901471341431782.jpg